В научной и учебной литературе передовых промышленно-развитых стран сам термин «инвестиции» рассматривается как долгосрочное вложение капитала, направленное на получение будущих выгод в виде экономии трудовых, денежных и временных расходов2. Обретение таких выгод, как известно, возможно только в определенных условиях: нормативно-правовых рамках, сложившейся политической ситуации, инфраструктуре, ситуации на рынке труда и финансово-кредитной системе и, конечно же, не последнюю роль здесь играет человеческий фактор, т.е. качество трудовых ресурсов, предполагающее знания, навыки, квалификацию.
